ASSESSORIA GOVERNAMENTAL
Assessoria
Governamental
Assessoria direta ao Prefeito Municipal, apoio institucional, articulação administrativa e acompanhamento das ações de governo.
Assessor: Faustino Pereira Filho
(42) 3242-8501
assessoriagov@ipiranga.pr.gov.br
Rua Prefeito Antônio C. de Oliveira, 589 – Centro
08h às 12h • 13h às 17h
Assessoria
Governamental
Assessoria direta ao Prefeito Municipal, apoio institucional, articulação administrativa e acompanhamento das ações de governo.
Assessor: WELLINGTON MAIKON FERREIRA
(42) 3242-8501
juridico@ipiranga.pr.gov.br
Rua Prefeito Antônio C. de Oliveira, 589 – Centro
08h às 12h • 13h às 17h
Assessoria
Governamental
Assessoria direta ao Prefeito Municipal, apoio institucional, articulação administrativa e acompanhamento das ações de governo.
Assessor: KARLA R.CORDEIRO DE LIMA
(42) 3242-8501
assessorgovernamental_01@ipiranga.pr.gov.br
Rua Prefeito Antônio C. de Oliveira, 589 – Centro
08h às 12h • 13h às 17h
Competências e Atribuições
Assessoria Governamental
A Assessoria Governamental atua no apoio direto ao Poder Executivo Municipal, auxiliando na organização administrativa, articulação institucional, acompanhamento das ações de governo e orientação dos fluxos internos da gestão pública.
Assessoramento ao Executivo
Prestar apoio técnico e administrativo ao Prefeito Municipal nas atividades de gestão, planejamento, organização e acompanhamento das demandas governamentais.
Articulação Institucional
Auxiliar na comunicação e integração entre Gabinete, secretarias municipais, órgãos públicos, entidades, conselhos e demais instituições parceiras.
Acompanhamento de Demandas
Monitorar solicitações, encaminhamentos, reuniões, ofícios e providências administrativas relacionadas às ações do Governo Municipal.
Planejamento e Gestão
Contribuir com o planejamento das ações governamentais, organização de agendas, levantamento de informações e apoio à tomada de decisões administrativas.
Comunicação Administrativa
Apoiar a circulação de informações oficiais entre setores da Administração, observando clareza, responsabilidade, publicidade e interesse público.
Princípios Públicos
Atuar em conformidade com os princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência, que orientam a Administração Pública.
Base de atuação
As atividades da Assessoria Governamental devem observar a Constituição Federal, a Lei de Acesso à Informação, a legislação municipal vigente, as normas internas da Prefeitura e os princípios que regem a Administração Pública.
EDITAL DE CHAMAMENTO PÚBLICO N°. 08/2026.
1 – O MUNICÍPIO DE IPIRANGA, Estado do Paraná, com sede na Rua XV de Novembro, nº. 589, Centro, Cep: 84450-000, nesta cidade, através do Prefeito Municipal, o Sr. Douglas Davi Cruz, torna público que fará realizar, na plataforma bllcompras, CREDENCIAMENTO, que se regerá pela Lei nº. 14133/21, DecretoEstadual n°. 4507/09, Lei n°. 13019/14, suas […]
EDITAL DE CHAMAMENTO PÚBLICO N°. 07/2026.
1 – O MUNICÍPIO DE IPIRANGA, Estado do Paraná, com sede na Rua XV de Novembro, nº. 589, Centro, Cep: 84450-000, nesta cidade, através da Agente de Contratação do Prefeito Municipal, o Sr. Douglas Davi Cruz, torna público que fará realizar, na sala do Departamento de Licitação, situado no horário e endereço a seguir mencionados, […]
EDITAL DE CONVOCAÇÃO N.º 017/2026 CONCURSO PÚBLICO N.º 01/2024
O Prefeito Municipal de Ipiranga, Estado do Paraná, pelo presente Edital, CONVOCA o candidato aprovado, abaixo relacionado, referente ao Concurso Público aberto através do Edital de Concurso Público n.º 01/2024, homologado de acordo com o Edital de Homologação da Classificação Final n.º: 01.009/2024, para comparecer ao Departamento de Recursos Humanos no prazo de 02 (dois) […]
EDITAL DE CONVOCAÇÃO N.º 016/2026 CONCURSO PÚBLICO N.º 01/2024
O Prefeito Municipal de Ipiranga, Estado do Paraná, pelo presente Edital, CONVOCA o candidato aprovado, abaixo relacionado, referente ao Concurso Público aberto através do Edital de Concurso Público n.º 01/2024, homologado de acordo com o Edital de Homologação da Classificação Final n.º: 01.009/2024, para comparecer ao Departamento de Recursos Humanos no prazo de 02 (dois) […]
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